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员工爱岗敬业,玉禾田佳木斯管理有什么神奇之处?

玉禾田佳木斯在佳木斯市的服务让佳木斯本地人称赞不已,更有一些市民给予了玉禾田佳木斯以“清洁好手”的称号,同时玉禾田佳木斯的员工也因为爱岗敬业让人们称赞。

玉禾田佳木斯的员工在完成工作的同时能留给人们如此深的印象有两个原因,第一是员工自身的素质能力,第二是玉禾田佳木斯良好的管理。

员工在工作过程中全靠自觉,打扫区域的卫生也是靠市民监督,员工的兢兢业业,不管是炎炎夏日还是冷酷寒冬,玉禾田佳木斯员工总是顶在了环保第一线,将所有的垃圾处理干净,同时玉禾田佳木斯为员工配备了清洁车,让员工不再疲惫于赶路。员工虽然没有人监督,不过却很好的完成每一次任务,城市卫生做到大街小巷都没有垃圾,物业工作做到干净整洁,不留一丝污痕。

玉禾田佳木斯也在为员工的爱岗敬业做出了巨大的贡献,环境卫生管理行业属于劳动力密集型行业,对管理水平有较高要求。玉禾田佳木斯拥有23年的行业管理经验,在行业中独树一帜。玉禾田佳木斯高度重视人员技能培训、项目的精细化管理、客户满意度管理等,为持续扩大玉禾田佳木斯业务规模和服务区域奠定了坚实的管理基础。在获得ISO9001、ISO14001、OHSAS18001管理体系认证的基础上,持续完善及优化各项管理制度和作业流程,全面实现服务标准化和管理可复制化。

一方面,玉禾田佳木斯通过完整、严格的三级培训及考核体系,使项目管理人员和一线员工能够充分理解作业规范,掌握质量标准和工作技能;另一方面,在项目实施过程中、实施后,玉禾田佳木斯通过多层次检查、稽核以及激励考核制度,持续督促项目人员改善服务品质、提升客户满意度。

玉禾田佳木斯在对员工的管理上可谓尽心尽力,员工的自觉性也是必不可少的,二者结合,让玉禾田佳木斯在环保上的路走的更快更远。


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